Työurapalkinto: neljä vuosikymmentä Purson palveluksessa

Purso on tunnettu pitkistä työurista, ja yli 20 vuotta talossa olleita on 19 % koko henkilöstöstä (tilasto vuodelta 2023). Pitkistä työurista palkitaan Pursolla 10, 20, 30 ja 40 vuoden kohdalla, ja merkkipäivät huomioidaan, kun työntekijä täyttää 50 ja 60 vuotta.

Avainasiakaspäällikkö Pekka Suni – Pursolla teinivuosista saakka

Alumiiniprofiilimyyjä Pekka Suni on yksi neljästä, joille tuli 40 vuotta Purso-uraa täyteen vuonna 2024. Purson omistajat palkitsevat 40-vuotisesta urasta työntekijänsä henkilökohtaisesti.

Siurosta kotoisin oleva Pekka Suni saapui ensi kertaa Pursolle kesätöihin vain 14-vuotiaana vuonna 1975. Nuorukainen palasi moneksi kesäksi töihin, enimmäkseen konepajalle, mutta vakityön tarve tuli vuonna 1984, kun kesätyöt pankissa päättyivät. Kaupallisen koulutuksen käynyt Suni sai talousosastolta ensin äitiyslomasijaisuuden, mutta pian kuului loppu-uran kannalta merkittäviä uutisia: myyjä oli lähtenyt ja paikka vapautunut välittömästi. Suni hakeutui silloisen myyntipäällikön pakeille:

– Jutustelun jälkeen minulle teetettiin psykologiset testit, ja niiden tulosten myötä paikka oli minun.

Suni on onnistunut kehittämään ja päivittämään omaa osaamistaan työelämämurroksessa. Moni asiakassuhde on säilynyt hänellä uran ensi vuosista lähtien, ja joissakin asiakkuuksissa kauppaa tehdään jo kolmannen sukupolven edustajien kanssa.

Koska asiakasyhteistyö on tiivistä ja pitkäaikaista, monista asiakkaista on tullut myös kavereita, joita Suni tapaa vapaa-ajallaankin. Samoin on muutamien kollegoiden laita.

Tärkeiden ihmissuhteiden lisäksi työmotivaatiota ovat pitäneet yllä vaihtelevat päivät.

– Nykyisin matkapäiviä kertyy vähemmän kuin ensimmäisinä vuosikymmeninä mutta kuitenkin viikoittain, joten reissaamista karttavalle työ ei sopisi.

Pitkän linjan myyntityö vaatii ”hieman huumoria ja pilkettä silmäkulmassa”. Kepeys näkyy tavassa kohdata asiakkaat mutta myös siten, ettei vaikeiden asioiden voi antaa mennä liiaksi ihon alle. Mitä vaaditaan näin huikean myyntiuran tekemiseen?

– Joskus ihan sulaa hulluutta! Nauraa Suni.

Myyjäkonkari on aikeissa jäädä eläkkeelle keväällä 2026. Pursolla työntekijöitä ei unohdeta eläkkeelle siirtymisen jälkeenkään: jouluisin tarjoamme kaikille nykyisille ja eläköityneille työntekijöillemme jouluaterian ja joululahjan. Lisäksi eläköityneille jaetaan henkilöstölehti PuSu.

Suni on nähnyt Purso-urallaan yrityksen kasvua, kehittymistä ja muuntumista ja monenlaisia talousaikoja. Suni luonnehtii Pursoa vakavaraiseksi menestyjäksi ja kertoo arvostavansa sitä, että yrityksessä on aina pidetty omien puolta.